Як стати директором?

Така солідна посада, як директор, є для багатьох рядових співробітників по-справжньому бажаною. Далі ми розповімо, як стати директором і які плюси і мінуси даної посади.

Вимоги до посади

Чітких вимог до посади директора поки що немає. Вони можуть варіюватися залежно від компанії і роду її діяльності. Загальні ж вимоги виглядають наступним чином:

• Наявність трудового стажу в компанії від 3-5 років;
• Загальний стаж трудової діяльності за профілем від 5 років;
• Наявність вищої (профільного) освіти;
• Наявність заслуг перед компаніями (збільшення прибутку за конкретний період або на постійній основі), хороший послужний список і репутація.

Незважаючи на те, що зараз професія директора молодіє, все ж середній вік для такої посади становить від 30 до 35 років.

Що потрібно, щоб стати директором

Планування

Перш за все, людина повинна розуміти, що він не стане директором, якщо не буде будувати плани на майбутнє. Люди, які стають директорами, завжди планують свої кроки та їх наслідки. Необхідно будувати схеми, опрацьовувати ідеї, обдумувати їх і пробувати втілювати.

Не витрачали сили попусту

Якщо ви хочете стати директором, то ви повинні зосередитися на роботі. Якщо ви будете витрачати свої сили на допоміжні функції, ви не зможете досягти висот у конкретній справі.

Прагніть до підвищеної оплаті праці

Вам необхідно показувати, що ви хочете досягти більшого в роботі, що ви націлені на заробіток, що ви любите свою компанію і свою справу, але при цьому хочете, щоб ваші прагнення винагороджувалися.

Пам'ятайте про те, що зараз бізнес більшості компаній будується на капіталістичної моделі, а в ній головне правило звучить як «будь-яка праця повинна оплачуватися».

Вмійте ставити перед собою цілі

Ви постійно повинні ставити перед собою цілі, так, щоб можна було ці цілі розписувати на малі здобутки. Крок за кроком підкрадайтеся до здійснення мети і досягайте наміченого.

Заводите знайомства

Обов'язково заводите нові знайомства, саме ділові зв'язки допоможуть вам дізнатися нових людей, показати себе і те, що ви хочете стати кимось більшим, ніж ви є зараз.

Відносини з керівництвом

Побудуйте довірчі відносини зі своїм керівництвом. Завжди ставте себе на місце начальства, сповіщає його про виниклу проблему завчасно. Якщо вам була доручена якась задача, і ви її вже виконали, відзвітуйте перед начальством, навіть якщо воно не питає про стан поточних справ. Ніколи не прагнете домогтися від інших чого-небудь за допомогою різких слів і брутальності. Так ви тільки створите собі погану репутацію.

Не забувайте про відпочинок

Нарешті, завжди беріть відпустку. Пам'ятайте, що без відпочинку ви не зможете добре працювати, але не забувайте, що навіть під час відпустки вам слід бути на зв'язку. Адже робота директора ніколи не закінчується із закінченням робочого дня.

Плюси і мінуси роботи директором

З плюсів:

• Висока заробітна плата;
• Престижний статус;
• Можливість стати співвласником;
• Безліч бонусів від компанії.

З мінусів:

• Висока відповідальність за роботу колективу і результати роботи компанії в цілому;
• Ненормований графік;
• Необхідність приділяти час продумування майбутнього компанії мало не кожен день, що не входить в робочий час.

Для ознайомлення прочитайте статті за темою:

• Яким повинен бути керівник
• Як управляти компанією