Як знайти хорошу роботу?

Дивіться відео

Як знайти хорошу роботу?

Кожному потрібна робота не тільки з достатнім заробітком, але і з хорошими умовами, колективом і керівництвом. Досвідчена людина знає, наскільки буває важливо знайти місце, де ти будеш не тільки добре заробляти, але і відчувати себе комфортно. Поговоримо докладніше про те, як знайти хорошу роботу.

Що таке хороша робота?

Психологи відзначають, що найбільш комфортними умовами праці є наступні:

• Близькість розташування робочого місця від будинку або прилеглої станції метро, дружний і згуртований колектив;
• Грамотне керівництво;
• Наявність "білої" заробітної плати, стабільні виплати співробітникам без будь-яких затримок, наявність преміальної системи оплати, різні бонуси за виконання тієї чи іншої роботи.

Крім того, хорошою роботою також прийнято вважати таку, яка приносить задоволення, і в той же час займає у людини 8 годин роботи в день.

Як знайти хорошу роботу: поради

Все починається з складання резюме, воно має бути грамотним і продуманим. Необхідно подати себе з якомога більш вигідного боку. Не потрібно концентруватися на якихось дрібницях, вказуйте свої найбільші і значущі досягнення, обов'язково враховуйте, в якій сфері ви працюєте і яка специфіка вашої професії, які не приписуйте собі чужі заслуги і в той же час не перебільшуйте своїх досягнень. Не варто приписувати собі досягнення, яких у вас немає. Також не забудьте перевірити ваше резюме на наявність будь-яких помилок - це вкрай важливий критерій відбору для багатьох роботодавців. Якщо кадровий агент помітить наявність в резюме помилок, він може відразу відкласти його, чи не дочитавши до кінця.

При пошуку роботи задіюйте всі можливі варіанти, починаючи від оголошень у газетах та інтернеті і закінчуючи діловими зв'язками, а також знайомствами. Знайшовши потенційно хороший варіант, не соромтеся якомога більше дізнатися про компанію, в яку ви хочете піти працювати: як довго вона на ринку, чи не було яких-небудь у неї проблем з податковою службою. Подивіться обов'язково відгуки клієнтів про компанію, оцініть перспективи її розвитку. Також оціните свої перспективи: чи зможете ви прижитися в цій компанії, чи зможете ви активно в ній розвиватися, чи влаштовують вас умови праці. Будьте активним та ініціативним.

Обов'язково ходите на співбесіди. Саме на співбесіді ви зможете дізнатися якомога більше про компанію та про майбутню роботу, також ви зможете вигідніше себе подати, розповісти щось, що ні розповіли у своєму резюме. До співбесіди краще готуватися заздалегідь, приблизно за 2-3 дні до самого співбесіди. Подумайте, що вам краще надягти, як краще говорити, які питання ставити, а які не варто, які питання можуть поставити вам, як ви на них відповісте. Щоб отримати хорошу роботу, потрібно правильно поводитися на співбесіді. Докладніше про те, що потрібно робити на співбесіді і чого робити не варто, ви дізнаєтеся зі статті Як пройти співбесіду.

Однак якщо ви ще визначаєтесь з підходящою роботою, вам потрібно проаналізувати свої знання та вміння, а також зрозуміти, яка робота вам потрібна.

Аналіз ваших можливостей

Під аналізом можливостей мається на увазі оцінка досвіду, конкретних навичок і вмінь.

Під навичками розуміють здатність людини виконувати певну роботу точно, правильно, якісно і якнайшвидше. У досвід можна включити найрізноманітніші аспекти роботи. Це може бути, наприклад, досвід презентації, досвід спілкування з клієнтом, досвід пошуку клієнтів, досвід керівництва, організація роботи колективу, досвід продажів і так далі.

Найкращим підтвердженням досвіду є портфоліо. У ньому мають бути відображені результати вашої діяльності за конкретний період часу. Пам'ятайте про те, що ваш стаж не є досвідом роботи. При рівному стажі в різних людей можуть бути різні досягнення. Якщо ви знайшли вакансію, в якій потрібен великий стаж роботи, але при цьому у вас є чималі досягнення, ви можете спробувати запропонувати свою кандидатуру. Головне - добре уявити ваше портфоліо і отримати рекомендації від роботодавця, а також хороші відгуки від клієнтів.

Навіть якщо ви бачите, що вакансія не зовсім відповідає вашим навичкам, все одно відправте резюме: цілком можливо, що вам дадуть відповідь, і ви знайдете ту саму роботу, яку шукали. Що ж стосується відсутності деяких навиків, то пам'ятайте, що ви завжди можете підвищити свою кваліфікацію, записавшись на різні курси. Більш того, в самому колективі вам також можуть допомогти з поліпшенням певних навичок. Кадрові агентства рекомендують розсилати резюме щодня не менш ніж у 10 різних компаній. Таким чином ви збільшуєте свій шанс на успіх і зможете вибрати найбільш вигідну пропозицію.

Також вам можуть бути корисні ці статті:

• Як знайти роботу
• Якою має бути робота
• Як запропонувати себе на роботу